Description de l’établissement :

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.

Description du poste :

L’électricien ou l'électricienne travaille à la construction, au dépannage, à la maintenance, et à la modification d'installations électriques ou d’appareils spécialisés, fixes ou mobiles.

Plus spécifiquement, la personne doit:

- Être à l'aise à travailler aussi bien en très basse tension (90 V et moins) qu'en basse tension (1000 V et moins) et il est parfois appelé à travailler en haute tension (1000 V et plus).
- Prendre en charge les réseaux électriques normales et d’urgences de l’établissement incluant toutes les infrastructures principales et secondaires tel que l’appareillage de génération, de distribution et de transformation, les réseaux de conduits et câblages, la force motrice, le chauffage, l’humidification, les systèmes d’éclairage et de prises de courant, d’horloges, de contrôle d’accès, d’appel de garde et général, de contrôle du bâtiment et d’appareils spécialisés.
- Effectuer la modification et la relocalisation complète des équipements lorsque requis
- Veiller à la maintenance préventive de toutes les installations.

Exigences :

- Diplôme d'études secondaires (DES) ou l'équivalence délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion du Québec
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) en électricité
- Certificat de qualification en électricité (CÉ) ou certificat de compétence-compagnon (CCC)
- Réussite d'un test d'aptitudes
- Expérience pertinente à l'emploi

Conditions et avantages:
- Poste permanent
- Horaire de jour
- 38,75 heures par semaine réparties sur 5 jours
- Taux horaire de 26,57 $ l'heure (+ prime de 10%)=29,22 $ l'heure
- Une gamme complète d'avantages sociaux est offerte

Remarques :

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

Autres avantages :

Voici les avantages dont tu bénéficieras en obtenant un poste :
1. Une conciliation travail et vie personnelle :
• Plan de vacances avantageux
• 20 jours de vacances par année pour le personnel
• 13 jours fériés
• 9,6 jours de maladie par année
• Congés sociaux et pour études
• Congé de maternité, de paternité et d’adoption pouvant
être prolongé jusqu’à 2 ans

2. Des avantages collectifs concurrentiels :
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Assurances collectives pour vous et votre famille incluant
l'incapacité à long terme et une assurance-vie additionnelle
• Programme d’aide aux employés et à leur famille

Faire carrière au CHU Sainte-Justine, c’est avoir la possibilité de se réaliser à travers des défis stimulants, de se développer professionnellement grâce aux multiples possibilités de formation, d’évoluer au sein de l’organisation et de faire partie d’un milieu qui vise l’excellence.