Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Rédacteur scientifique
Type de poste :
Personnel non syndiqué
Numéro de référence :
CNS-17-2660
Direction :
Direction de la recherche
Service :
NA
Site :
Centre de Recherche-CHUSJ
Ville ou secteur de l'emploi  :
Montréal
Statut de l’emploi :
Temps complet- Temporaire
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi  :
Recherche et enseignement
Nombre d'emplois disponibles :
1
Début d'affichage :
2017-11-13
Fin d’affichage :
2017-11-27
Échelle salariale :
Description de l’établissement :
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Ses 5 000 employés et ses 500 médecins, dentistes et pharmaciens œuvrent dans un milieu à la fois hautement innovant, où des connaissances sont générées et partagées au quotidien, et respectueux des personnes, plaçant le patient et sa famille au cœur de la pratique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada; il accueille chaque année plus de 4 000 étudiants et stagiaires.
Description du poste :
Mise en contexte
L’Institut TransMedTech en génie biomédical et technologies médicales est une nouvelle initiative pilotée par Polytechnique Montréal, en étroit partenariat avec le CHU Sainte-Justine, et qui agit en véritable écosystème interdisciplinaire et intersectoriel pour le développement de nouvelles technologies médicales. À partir de problématiques et d’idées provenant des usagers, cliniciens et scientifiques, l’Institut fournira des ressources et infrastructures pour accélérer le processus de l’idée jusqu’au produit implémenté (balisage, évaluation de la valeur scientifique, technologique et commerciale, plan d’affaire, développement et validation des technologies, implémentation en clinique).

Description du poste
Votre défi sera d’assister l’équipe de direction (ÉDIR) de l’Institut TransMedTech dans ses activités courantes en assurant un encadrement administratif constant (p.ex. suivi de dossiers, rédaction de texte, coordination d’activités et d’agenda ainsi qu’assistance aux chercheurs en période de demandes de fonds. Vous relèverez fonctionnellement de l’adjointe au directeur exécutif et scientifique, et administrativement de la Direction du Centre de recherche, représenté par le Directeur exécutif et scientifique de l’Institut TransMedTech (DÉS).

Principales responsabilités du candidat:
• Rédige des textes et des documents de nature scientifique et modérément complexe (p.ex. montage de dossiers de candidature à des prix, montage de projets, dossiers de financement, documentation promotionnelle, etc) ;
• Révise et corrige les correspondances, les notes de service, les procès-verbaux et les documents de présentation, le tout autant en français qu’en anglais ;
• Effectue le suivi nécessaire pour divers dossiers traités par l’ÉDIR et assure le maintien des dossiers confidentiels, incluant le classement approprié ;
• Supporte et assure l’organisation des réunions et des événements reliés à l’ÉDIR (p.ex. convocations, ordres du jour et procès-verbaux) ;
• Apporte un soutien, lorsque requis, aux besoins communicationnels et/ou administratifs de l’Institut TransMedTech;
• Assure un suivi prompt et efficace selon les besoins des dossiers des comités consultatifs et autres membres de l’ÉDIR;
• Participe à la préparation des curriculum vitae des chercheurs lors de demandes de subventions stratégiques pilotées dans le cadre de l’Institut TransMedTech;
• S’assure du bon fonctionnement opérationnel de l’ÉDIR;
• Assume tout autre projet ou tâche qui lui est confié par sa supérieure immédiate dans le cadre de ses responsabilités et de ses compétences.

Conditions d’emploi
Il s’agit d’un contrat à durée indéterminée, à temps complet (35 heures par semaine), non syndiqué, avec période de probation de 6 mois. Le salaire est établi en fonction des années d’expérience pertinentes reconnues. La rémunération se situe entre 39 430$/an à 68 139$/an. Les autres conditions sont établies en fonction des normes en vigueur dans l'établissement.

Ce poste est normalement prévu pour la durée de la subvention du Fonds d’Excellence en Recherche Apogée Canada (fin prévue 2023, avec possibilités de prolongation), avec évaluation annuelle de rendement et de la pertinence du poste pour le maintien du contrat d’embauche.

Le poste est basé au CHU Sainte-Justine, mais le candidat aura aussi à œuvrer fréquemment au sein des autres institutions membres de l’Institut, notamment à Polytechnique Montréal.
Exigences :
Exigences et aptitudes
• Diplôme universitaire en communication ou en science avec expérience en rédaction scientifique ;
• Expérience significative de 5 années dans un poste similaire, idéalement en lien avec un environnement hospitalier/ clinique et/ou universitaire ;
• Maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit (bilinguisme essentiel) ;
• Rédaction et vulgarisation de textes de natures différentes (p.ex. communiqués administratifs, demandes de subvention, procès-verbaux);
• Connaissance approfondie et à jour de l’environnement de la suite Microsoft Office ;
• Compétence en intégration multimédia ou graphisme serait un atout ;
• Faire preuve d’autonomie et d’initiative ;
• Savoir organiser et gérer les priorités ;
• Faire preuve de rigueur, minutie et professionnalisme ;
• Capacité à travailler efficacement sous pression ;
• Faire preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse ;
• Être doué pour la communication interpersonnelle et le travail d’équipe ;
• Bien comprendre les enjeux de l’organisation et du travail dans un environnement intersectoriel.
Remarques :
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
Autres avantages :
SERVICES DISPONIBLES SUR PLACE:
Caisse d’économie Desjardins;
Pharmacie Jean Coutu;
Bistro Van Houtte;
Nettoyeur et couturière;
Salon de coiffure;
Activités sportives en gymnase et à l’extérieur;
À 2 pas du métro Université de Montréal et de stations BIXI;
Près des rues commerciales : terrasses, librairies, pâtisseries.
FAIRE CARRIÈRE CHEZ NOUS C’EST :
- Contribuer à une mission humaine qui a pour but d’améliorer la santé des mères et des enfants du Québec;
- S’investir avec une équipe de travail innovatrice, motivée par des projets en constante évolution;
- Avoir la possibilité de se réaliser à travers des défis stimulants;
- S’offrir une carrière à la hauteur de ses compétences dans un milieu constamment en mouvement;
- Évoluer dans une organisation qui valorise l’amélioration continue;
- Se réaliser professionnellement grâce aux multiples possibilités de développement.
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