Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Technologue en radiodiagnostic - Temps complet
Type de poste :
Personnel syndiqué
Numéro de référence :
CAT4-22-6306
Direction :
Direction des affaires médicales et universitaires
Service :
Site :
Sainte-Justine
Ville ou secteur de l'emploi  :
Montréal
Statut de l’emploi :
Liste de rappel
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Rotation
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi  :
Professionnel et technicien de la santé et de la réadaptation
Nombre d'emplois disponibles :
6
Début d'affichage :
2022-05-04
Fin d’affichage :
2022-06-30
Échelle salariale :
24.78 $/h à 35.67 $/h
Description de l’établissement :
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Ses 5 000 employés et ses 500 médecins, dentistes et pharmaciens œuvrent dans un milieu à la fois hautement innovant, où des connaissances sont générées et partagées au quotidien, et respectueux des personnes, plaçant le patient et sa famille au cœur de la pratique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada; il accueille chaque année plus de 4 000 étudiants et stagiaires.
Description du poste :
Les enfants te fascinent?
Tu aimes travailler auprès d'eux?
Tu aimerais faire partie d'une organisation de renommée internationale?
Nous avons de belles opportunités pour toi!
Ta carrière de technologue en radiodiagnostic pourrait se poursuivre chez nous!

Nous t'invitons à nous faire part de ton intérêt si les défis suivants t'intéressent:
- Oeuvrer auprès d’une clientèle de choix, soit les enfants, les adolescents et les mères;
- Avoir la possibilité de se réaliser à travers les volets de la mission universitaire;
- Avoir recours aux équipements les plus sophistiqués;
- Avoir l’option de la polyvalence par toutes les spécialités offertes (échographie, angiographie, tomodensitométrie, résonnance magnétique);
- Faire partie d’une équipe interdisciplinaire, ultraspécialisée, dynamique et engagée!

Tu pourras bénéficier d’un programme d’orientation et d’encadrement complet et adapté en fonction de tes expériences lors de ton entrée en fonction.

Bienvenue aux technologues d'expérience souhaitant relever de nouveaux défis et aux nouveaux diplômés!
Exigences :
- Diplôme de fin d’études collégiales en technologie de radiodiagnostic (diplôme complété ou en voie de l'être)
- Être membre de l’OTIMROEPMQ

Conditions d'emploi
- Poste temps complet
- Postes en rotation jour/soir ou jour/nuit
- Salaire variant entre 24.78$/h et 35.67$/h, selon l'expérience
- Assurances collectives et avantages sociaux selon la convention collective en vigueur

Profil recherché
- Être à l'aise avec les enfants et leurs familles
- Méticuleux
- Rapide et efficace
- Autonome
- Polyvalent
- Aime travailler en équipe et dans un cadre multidisciplinaire
Remarques :
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
Autres avantages :
Lorsque vous travaillez au CHU Sainte-Justine, vous faites partie d’une grande famille dédiée au bien-être des mères et des enfants. Voici 4 avantages dont vous bénéficierez en obtenant un emploi :

1. Une conciliation travail et vie personnelle
• Plan de vacances avantageux
• Possibilité d'horaire comprimée
• Congé de maternité, de paternité et d’adoption pouvant être prolongé jusqu’à 2 ans

2. Des avantages collectifs concurrentiels
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Assurances collectives pour vous et votre famille incluant l'incapacité à long terme et une assurance-vie additionnelle
• Programme d’aide aux employés et à leur famille

3. La possibilité de se réaliser professionnellement à travers des défis stimulants
• Programme de développement de carrière
• Travail en collaboration avec tous les acteurs du centre hospitalier universitaire

4. Des établissements facilement accessibles
• Station de métro, lignes d’autobus et grands axes routiers à proximité
• Programme de covoiturage avec stationnement
• Abri à vélos sécurisé
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